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| 求人番号 | m4913 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2021年10月13日 |
| 職種名 | 総合（総務） |
| 仕事内容 |
・社内文書の作成（報告書・会議資料） ・備品管理 ・福利厚生制度整備 ・労務管理、勤怠管理、契約書のリーガルチェック ・社会保険関係手続き ・社内コンプライアンス作成 ・安全衛生管理 ・車両管理 ・社宅管理 ・ISO ・総務課マネジメント業務 など 幅広い業務をお任せします。 大事な書類を扱うこともあり、各関係部署への連絡なども行います。 ですのでコミュニケーションを取るのが得意という方に向いています。 また一般事務、経理、人事などといった経験も活かせますよ！ 最初は先輩スタッフが丁寧にレクチャーしますので、安心してはじめてくださいね。 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・総務業務の経験 ・高卒以上の方 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
| 年収・給与 | 理論年収350万円-500万円 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土日）※年間休日112日以上 夏季休暇（3日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（入社6か月後10日間付与、最大20日間）、慶弔休暇、育児・介護休暇制度（取得実績あり） ・その他手当 通勤手当、家族手当、残業手当、地域手当、資格手当、出張手当、役職手当 |
| 福利厚生 | 厚生年金、雇用保険、労災保険、建設国保 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 三重県 |
| 従業員数 | 100名以上150名以下 |
| 事業内容 | ・電気設備工事 ・機械設備工事 ・空調設備 ・保安管理 ・土木・建築 ・エネルギー事業 ・太陽光発電事業 ・農業事業 ▼会社特徴 上流から下流までワンストップでサポートできるところでが同社の強みです。 設計からメンテナンスまで手掛けることで、責任を持った仕事をするよう、社員にも徹底しています。 また、大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。 現在では太陽光発電事業で売り上げを伸ばしています。戦略的なM＆Aも積極的に行っており、事業規模の拡大を目的として取り組んでいます。 ▼働き方・独自の評価制度 価値観型人事制度を採用している会社です。 価値観型人事制度とは、簡単に言うと人それぞれの働き方に応じた評価をする事です。 世の中には人の上に立ってどんどん出世していきたい人ばかりではないと思います。例えば、人を支えることは得意だけど、指導するのは苦手な方に対しては、その人に合った評価方法があります。 毎日定時で帰りたい人に対しては、定時までにどれだけの業務をこなしたのかで評価されます。 つまり、人それぞれの働き方を尊重され、しっかり評価されるのです。人それぞれの特性を理解し、それに会社が寄り添う形でこれまで経営されてきたので、離職率も低く納得度高く安定しています。 有休も基本的には取得することに対してNOと言われることはありません。 自分で仕事の進め方を管理できる人であれば、ワークライフバランスを充実させながら、仕事を続けていく事ができると思います。 ▼会社の将来性 現在主軸の電気工事事業を中心に、太陽光プロジェクト、不動産、農業、空調設備など、幅広く事業展開を進めています。戦略的なM＆Aも積極的に進めていて、事業規模も今後数年で大きく変わる見 通しです。 |
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